专题培训｜格林2021上半年新员工入职培训及分享会圆满举行！

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格林2021上半年新员工
入职培训及分享会

武汉格林环保公司2021上半年新员工入职培训及分享会，于6月18日，在格林公司总部举行。新员工入职培训一直以来都是格林重视的人才培养计划中的一环，围绕增进新入职员工对公司的了解，增强员工归属感，理解认同企业文化等初步交流，帮助新员工更快实现融入集体的积极转变。

格林环保董事长胡总、总经理姜总出席会议，表达了对新入职格林人的热烈欢迎。

初次相识破冰活动

格林公司站点辐射范围较广，为了让分属不同站点的新同事快速熟络起来，简单的破冰游戏“别人眼中的自己”，让新员工快速进入到了团队角色的状态。

企业介绍文化解读

企业文化是一个公司发展的灵魂，让新员工理解认同企业价值，启迪他们日后工作，帮助他们找到职业发展的目标，更能增加员工的自我认同与自信心。

专业技能原理技术分享

运维实操及工艺技术等课程培训，包含了现代污水站运营管理基础与工艺设计初步原理等内容。这些课程有助于巩固运营团队建设，让新人快速掌握水处理基本工艺原理等入门知识。

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